País – Finalmente se dieron a conocer los 15 puntos de «Unidad nacional para un modelo de país con desarrollo, producción y trabajo» que la CGT propone a los candidatos. La expectativa de los dirigentes de trabajadores es que los políticos se expidan públicamente sobre los mismos con miras a poder construir un país sobre esos «ejes troncales».
El Consejo Directivo de la CGT realizó una conferencia de prensa para explicar y difundir un documento titulado «Unidad nacional para un modelo de país con desarrollo, producción y trabajo», dirigido a los candidatos presidenciales Sergio Massa y Javier Milei, a diez días del balotaje.
La Confederación General del Trabajo (CGT) durante la conferencia de prensa en la que presentó el documento «Unidad Nacional para un Modelo de país con Desarrollo, Producción y Trabajo», que entregarán a los candidatos presidenciales que se medirán en el balotaje, Sergio Massa y Javier Milei.
En la conferencia de prensa, Héctor Daer como único orador explicó que le iban a acercar el documento a ambos y que lo hacían público «para que tengan efecto público sus respuestas. Son ejes troncales de la construcción del país, de la Nación y de la sociedad a partir del 11 de diciembre del presente año», explicó el gremialista, que pidió por el «compromiso de bregar por los principios laborales, sociales y económicos que garanticen una mejora en la calidad de vida de todos los habitantes de la República Argentina«.
15 puntos de Unidad Nacional que expuso la CGT son:
1- Sostener la plena vigencia de los artículos 14 y 14 bis de la Constitución Nacional, que hacen a la base fundamental de los derechos del trabajo.
2- Defensa de los derechos colectivos e individuales, a través de la garantía de paritarias libres, los convenios colectivos de trabajo, que garanticen una mejor distribución del salario y del ingreso.
3- Progresividad de los derechos laborales y sociales.
4- Sostener la convocatoria regular al Consejo del Salario Vital, Mínimo y Móvil, órgano tripartito de un invaluable de valor en términos de ser el piso garantizado para todos los trabajadores de la Argentina, hoy también vinculado a la jubilación mínima y a los planes sociales.
5- Garantías para la implementación y funcionamiento del Consejo Económico y Social, órgano colegiado y de participación ciudadana para el debate y la búsqueda de consensos.
6- Sostener el fuero laboral como lugar en la Justicia en donde se dirimen todos los pleitos que tienen los trabajadores con los empleadores.
7- Implementación de un proceso de crecimiento de trabajo registrado y digno, con una remuneración justa y suficiente para garantizar el derecho a la salud, educación y esparcimiento a todos los trabajadores.
8- Pleno funcionamiento y adecuado financiamiento de los sistemas de seguridad social contributivos, a partir del aporte obligatorio de todos sus actores.
9- La promoción de la empleabilidad mediante el aprendizaje continuo y la mejora de las habilidades laborales a través de la educación, capacitación y formación técnico y profesionales permanente de las y los trabajadores.
10- Implementación del Convenio N° 190 y las Recomendaciones de la OIT sobre la violencia y el acoso en el mundo del trabajo, asegurando la contratación equitativa de género y diversidades, garantizando igual remuneración por igual tarea.
11-La participación gremial en las políticas de vivienda para asegurar que las necesidades de los trabajadores y sus familias sean tomadas en cuenta.
12- La protección de toda persona trabajadora y su familia por medio del sistema previsional y de seguridad social, garantizando jubilaciones ajustables automáticamente con los promedios del salario establecidos por las convenciones colectivas.
13- La disminución de la jornada laboral para garantizar el bienestar de los trabajadores.
14- La Educación Pública, Obligatoria y Gratuita, garantizada por la Constitución Nacional.
15- La inversión en la obra pública para el impulso de políticas energéticas, viales, educativas y de salud.
Fuente: Infogremiales
